非因劳动者原因造成单位停工□□□、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付㊣劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

　　第二十二条企业停工□□□、停产□□、歇业，时间在✅1个工资支付周期内的，企业应当按照劳动合同的约定和国家✅机械压实方法□□、省相关规定支付工资。企业停工□□□□、停产□□□□、歇业时间超过1个工资支付周✅期，劳动者付出了正常劳动的，企业应当按照不低于当地人民政府确定的最低工资㊣标准支付工资；劳动者未付出正常劳动的，企业㊣应当按照㊣不低于当地人民政府确定的最低工资标准的80%支付工资。

　　根据相关法律法规规定，全日制用工的人工压实机械，工资应当至少每㊣月支付一次，即“一个工㊣资支付周期”为一个月。若公司停工时间在一个月内，应按照劳动合同的约定正常支付员工工资，不得扣减。